Accompagnement des transitions professionnelles

J'accompagne des Séniors qui rencontrent des difficultés d'adaptation, d'intégration et de maintien dans l'emploi :

• Ralentissement, fatigue, difficultés à tenir les rythmes de travail
• Décrochage, anxiété, stress
• Obsolescence des techniques apprises
• Sentiment d'incompétence et d'inutilité
• Exclusion, dévalorisation, déresponsabilsation par les équipes/la hiérarchie

J'accompagne aussi des salariés en situation de 'décrochage' en lien avec l'évolution de leurs intérêts personnels/professionnels. En les aidant à définir un projet plus adapté à leurs intérêts et à leurs compétences :  

• Frustration, ennui
• difficulté à retourner au travail, à changer d'emploi 
• Désir de reconversion
• Peur de l'inconnu/du risque
• Dificulté à élaborer un nouveau projet professionnel